Communiqué de presse
Chaque jeudi depuis le 27 janvier l’intersyndicale de Thales Alenia Space (TAS) mobilise les salariés contre les directives salariales du groupe pour 2022 avec des grèves, des manifestations, des barrages filtrants…
Même si la mobilisation commence à faire reculer la direction du groupe Thales, les principales revendications de l’intersyndicale ne sont toujours pas prises en compte : la rétroactivité des augmentations salariales au 1er janvier dès 2022 sur une base minimum de 4%, pouvant être négociée à la hausse au niveau des sociétés du Groupe ayant eu les meilleurs résultats économiques en 2021.
La direction contraint donc les organisations syndicales à un processus d’escalade. Le mouvement continuera ce jeudi 24 février avec l’interpellation de salariés à la pause de midi autour d’un quiz (portant sur les chiffres clés de Thales et TAS), et la préparation d’une action forte le jeudi 3 mars.
En effet le jeudi 3 mars correspond à la publication des résultats de Thales qui s’annoncent particulièrement bons. Ainsi à Thales Alenia Space, 2021 a été une année exceptionnelle en terme de Prises de Commandes et de Chiffre d’Affaire et ce grâce à l’implication totale des salariés qui n’ont pas ménagé leurs efforts pour sortir les satellites et gagner les affaires.
L’intersyndicale reste mobilisée et ne commencera réellement les négociations salariales sur Thales Alenia Space que lorsque les directives du groupe auront été revues.